Potrzebujesz pomocy?
22 873 87 37kontakt@modbis.pl
Infolinia czynna od poniedziałku do soboty od 8 do 20.

Spódnice do pracy na każdą porę

2015-07-14

Spódnica nie tylko jest w stanie ukryć mankamenty figury, ale także zaakcentować jej wszelkie zalety.

 

Ze stylem w biurze

 

Oczywiście, miejsce pracy rządzi się swoimi prawami. Dlatego musimy zapomnieć o krótkich wariantach i wyzywających fasonach. Elegancka bluzka, czy koszula, w połączeniu ze spódnicą midi stworzą uniwersalny zestaw biurowy. Midi to długość, w której z powodzeniem odnajdzie się każda przedstawicielka płci pięknej. Zwłaszcza w najbardziej oficjalnych sytuacjach świetną opcją będzie praktyczna i modna spódnica ołówkowa. W przypadku posiadaczek wąskiej, wyciętej talii najlepszym rozwiązaniem będą egzemplarze z wysokim stanem. Ich doskonałym uzupełnieniem będą nieco dłuższe marynarki w odpowiednio dopasowanym kolorze. Zawodowy profesjonalizm wymaga także najlepszej jakości, jeśli chodzi o materiały. Dlatego warto zwrócić uwagę na spódnice wykonane z wysokogatunkowych: lnu, bawełny lub wełny.

 

Ołówek, klosz, a może baskinka?

 

Jeśli bierzemy pod uwagę wzór, jaki pokrywa spódnicę, to najlepszym rozwiązaniem będzie... całkowita rezygnacja z niego i wybór gładkich egzemplarzy. Oczywiście, subtelne zdobienia także nie powinny zaszkodzić. Paski, kratka, a nawet kwiaty, jeśli tylko nie przesadzimy z ilością i wyrazistością, to śmiało możemy cieszyć się ich wzorami na spódnicy przeznaczonej do pracy. Należy jednak pamiętać, aby pod spódnicę zakładać rajstopy gładkie, w stonowanej barwie. Firmowy dress code dopuszcza także inne rodzaje spódnic, takie jak rozkloszowane, czy bombki. Jeśli nie będą zbyt krótkie, zagwarantują idealną prezencję w miejscu pracy. Elegancka marynarka oraz obuwie na niewysokim obcasie będą umiejętnie współgrać z dłuższym wariantem spódnic. Natomiast baskinka przy spódnicy świetnie sprawdzi się w przypadku szczupłej talii.

 

Wszystkie artykuły zamieszczone na stronie www.Modbis.pl są chronione prawami autorskimi i nie mogą być kopiowane i rozpowszechniane bez pisemnej zgody właściciela sklepu.

Pokaż więcej wpisów z Lipiec 2015
Strona korzysta z plików cookie w celu realizacji usług zgodnie z Polityką dotyczącą cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do cookie w Twojej przeglądarce.
Zamknij
pixel